Leadership vs. Autorität

Was ist eigentlich der Unterschied zwischen Leadership und Autorität?

Autorität

Autorität bedeutet, dass man der lauteste im Raum ist und jeder hört dir zu. Es entsteht ein Verhältnis der Über- und Unterordnung. Man kann zwischen drei Arten der Autorität unterscheiden:

• Personale Autorität: Autorität erschließt sich aus persönlichen Merkmalen
• Funktionale Autorität: Autorität entsteht aufgrund von überlegenem Wissen
• Positionale Autorität: leitet sich von der Position oder einem Rang eines Menschen ab

Leadership

Leadership ist etwas ganz anderes als Autorität. Die Definition eines Leaders ist, dass er jemanden hat, der ihm folgt. Dies kann man leicht auf ein Unternehmen mit seinen Mitarbeitern widerspiegeln.

Ihre Mitarbeiter werden Ihnen nur folgen, wenn Sie ein Vorbild für sie sind. Ihre Mitarbeiter denken immer daran, dass zuerst etwas für sie getan werden muss, bevor sie selbst handeln und etwas für Sie tun.

Ganz wichtig: Sie müssen sich um Ihre Mitarbeiter kümmern, sonst werden sie Ihnen nicht folgen können. Außerdem ist es relevant, dass Ihre Mitarbeiter von Ihnen beschützt werden wollen. Das heißt, in der Führungsebene nach oben hingesehen, müssen Sie gegenüber Ihres Vorgesetzten, Ihre Mitarbeiter vor diesem schützen.

Hier das Video zum Beitrag: